Scroll top

Professional Development Programs (distance-learning format)

To be successful in your career, you need to constantly develop and improve your skills. The rhythm and speed of our lives do not always allow attending full-time courses and training sessions. This is why distance-learning professional development with self-study mode is becoming more and more relevant. To study a selected professional program, students will only require a laptop or a tablet/smartphone with Internet access.

Tuition fees start from RUB 19,000

Enroll

Seven steps to professional development

Work with learning materials and assignments

The program learning materials are split into chapters and paragraphs. Each section is followed by an assignment (question, test, case, exercise). Each completed assignment gets the feedback from the lecturer. If successfully completed, the assignments are accepted.

Confirmation of qualification

After successful completion of the program, you obtain RANEPA’s Professional Development Certificate and a respective confirmation on the official website of the Federal Education and Science Supervision Agency (Rosobrnadzor) in the Federal Information System of the Federal Register of Details of Education Documents.

Tutor support for each topic

Faculty work with you individually for 2 months straight providing regular feedback on the completed assignments, answering your questions (in writing and orally), commenting on your performance and achievements. You are always welcome to ask a question and get a detailed explanation thereto.

Sharing experiences and expert advice

Learning materials and topic-specific cases are developed and constantly updated by a team of professors, qualified consultants and experts of our School. Faculty are always in touch with you on our educational portal http://edu.gscm.ranepa.ru/

Easy registration

Further to your online request with the indication of a selected program, we will send you an invitation with the description of the step-by-step registration process. We will receive copies of your documents, send an agreement and an invoice. Your classes will start strictly according to the schedule provided to you. If you have any questions about the registration process, please contact us at +7 (499) 270-29-74.

Relevant profiles of the programs

Our programs are aimed at the development of cross-functional skills (skills 4.0): social intelligence, cognitive skills, integrity, adaptability, cooperation, emotional maturity, identifying opportunities.

Benefits of distance learning

You can do the course from anywhere in the world. All you need is Internet connection and a few spare hours a week at any time of the day. You will be provided with expert advice and assistance. You will get fully integrated into GSCM’s educational life and have access to all our online workshops.

Who studies in the program

Average age of students:
52 % 30 to 40
34 % 40 to 50
8 % Under 30
6 % Over 50

Extra benefits

Corporate business trainings and seminars

We provide a solid basis for the development of your individualities.
Contact us, and we will find the program and the study mode that best suit you.

All learning materials were developed in partnership with AFW Wirtschaftsakademie (Germany)

Professional development programs are based on the Harzburg Management Model that contributed greatly to the German “economic miracle”.

Personalized advice

Coaching by the leading scholarly practitioners and the top business experts.

Participation in the events hosted by GSCM’s Student and Alumni Association

The Community of Euromanagers was formed to unite the highly-qualified Russian managers, executives and non-managerial staff of companies who are students, alumni and faculty of GSCM RANEPA.

Corporate business trainings and seminars

We provide a solid basis for the development of your individualities.
Learn more about corporate training

Continue you studies in SMM, МВА, Executive МВА, DBA programs

Completion of professional development programs offers learning and financial bonuses upon enrolment in SMM, МВА and Executive МВА programs.

Our clients

Страховой Дом ВСК
Россия

Страховой Дом ВСК (САО «ВСК») осуществляет страховую деятельность с 11 февраля 1992 года и в настоящее время занимает ведущие позиции на рынке страховых услуг России. В 2017 году компания отметила 25-летний юбилей.
Высокий уровень работы компании трижды отмечен благодарностью Президента России за большой вклад в развитие страхового дела (2002, 2007 и 2017 гг.). ВСК является трижды лауреатом Национального конкурса «Компания года» (2013, 2015 и 2018 гг.)  в номинации «Страховая компания».

ГУП «Московский метрополитен»
Россия

Московский метрополитен (Государственное унитарное предприятие города Москвы «Московский ордена Ленина и ордена Трудового Красного Знамени метрополитен имени В.И. Ленина»), открытый 15 мая 1935 года, — это основа транспортной системы столицы. Он надежно связывает центр города с промышленными районами и жилыми массивами. На сегодняшний день доля Московского метрополитена в перевозке пассажиров среди предприятий городского пассажирского транспорта столицы составляет около 56%.

Минэкономразвития РФ
Россия

Федеральный орган исполнительной власти, осуществляющий функции по выработке и реализации экономической политики Правительства России по ряду направлений.

EuroChem Group AG
Швейцария

Офшорная швейцарская химическая компания, основные производственные активы которой расположены в России, Казахстане, Бельгии и Литве. Крупнейший в России производитель минеральных удобрений.

АО «Шубаркуль премиум»
Казахстан

Компания занимается добычей каменного угля на месторождении Шубарколь в Карагандинской области. Была основана в 2013 году, но основная добыча началась в 2016-м. Также в 2016 году она заключила контракт на разведку песчано-гравийной смеси месторождения Восток в Карагандинской области, а в 2018-м – на добычу с этого месторождения сроком на 20 лет.
В начале 2018 года компания приобрела 100% ТОО «Baltic Terminals» у ТОО «Joint Technologies», аффилированного с ней через крупных акционеров.

Российский союз сельской молодежи
Россия

Общероссийская молодёжная общественная организация «Российский союз сельской молодёжи» (далее – РССМ) создана в декабре 2008 года и является единственной организацией, представляющей интересы сельской молодёжи на всероссийском уровне. РССМ объединяет более 60 тысяч человек в 80 субъектах Российской Федерации.
Активисты РССМ вовлекают сельскую молодёжь в социально-экономическое развитие села, модернизацию агропромышленного комплекса и в работу по повышению качества жизни сельского населения. Главная цель РССМ – содействие самореализации молодёжи на сельских территориях.
Союз входит в Центральный штаб Общероссийского общественного движения «Народный фронт «За Россию»; Общественную палату Российской Федерации; общественный совет при Минсельхозе России; рабочую группу Государственного совета Российской Федерации «Молодёжная политика»; федеральный реестр молодёжных и детских объединений Росмолодёжи; реестр некоммерческих организаций – исполнителей общественно полезных услуг Минюста России.

УЦ Микротест
Россия

УЦ «Микротест» – это самые актуальные и проверенные подходы к обучению и сертификации в области ИТ и бизнеса с 1996 г.
Специализируется на подготовке специалистов по управлению проектами, изменениями и приложениями, а также разработке комплексных продуктов, интегрированных в бизнес-процессы заказчика.
Предлагает комплексные программы подготовки к сертификации и сдачу тестирования в авторизованном тестовом центре Pearson VUE.
Создает эксклюзивные образовательные продукты под любые корпоративные задачи Заказчика без территориальных ограничений.
Проводит бесплатные обучающие мероприятия для презентации новейших образовательных программ и технологий в обучении.

ГК «РуссИнтеграл»
Россия

Холдинг «РуссИнтеграл» оказывает широкий спектр услуг в сфере развития инвестиционно-промышленных проектов нефтегазовой отрасли. За более чем 15 лет присутствия на рынке компании холдинга приняли участие в решении производственных задач в самых разных уголках страны — от Калининграда до Петропавловска-Камчатского — и завоевали прочную репутацию надежного партнера лидеров отечественного топливно-энергетического комплекса. Три ключевых актива в структуре ГК «РуссИнтеграл» — ООО «РуссИнтеграл-Пионер», ООО «РуссИнтеграл-Варьеганремонт» и ООО «РуссИнтеграл-Инжиниринг». Все три предприятия активно развиваются, модернизируют материально-техническую базу и осваивают новые направления деятельности.

Аппарат акима Кызылординской области
Казахстан

Государственное учреждение «Аппарат акима Кызылординской области» (далее - Аппарат) является государственным органом Республики Казахстан, осуществляющим информационно-аналитическое, организационно-правовое и материально-техническое обеспечение деятельности акимата и акима Кызылординской области.

ФГУП «Госкорпорация по ОрВД»
Россия

ФГУП «Госкорпорация по ОрВД» («Государственная корпорация по организации воздушного движения в Российской Федерации») — организация, предоставляющая аэронавигационное обслуживание в России. Создано по постановлению Правительства Российской Федерации от 14 мая 1996 года № 583.

Является подведомственной организацией Федерального агентства воздушного транспорта (Росавиация) и предоставляет государственные услуги по аэронавигационному обслуживанию от его имени в соответствии с административным регламентом; до 2009 года деятельность предприятия курировалась Росаэронавигацией.

Госкорпорация по ОрВД состоит в Координационном Совете «Евразия», в который входят восемь национальных провайдеров (исполнителей) аэронавигационных услуг пост-советских государств (Беларусь, Россия, Казахстан, Узбекистан, Таджикистан, Киргизия, Армения, Азербайджан).

Организация является учредителем Некоммерческого образовательного учреждения дополнительного профессионального образования «Институт аэронавигации» и Негосударственного пенсионного фонда «Авиаполис».

Сахалинский государственный университет
Россия

Основан в 1949 году как Южно-Сахалинский государственный педагогический институт В 1998 году преобразован в Сахалинский государственный университет, к которому было присоединено три колледжа, расположенных на территории Сахалинской области: Южно-Сахалинский педагогический, Александровск-Сахалинский и Сахалинский театральный. В 1999 году в состав университета вошел юридический факультет (филиал) ДВГУ, ныне Юридический институт СахГУ.

АО «Новомет-Пермь»
Россия

Группа компаний «Новомет» — транснациональный холдинг с акционерами российского происхождения, занимающийся разработкой и производством нефтепогружного оборудования. Производственные мощности компании расположены в Пермском крае РФ, Канаде (наземное оборудование) и Колумбии (погружные узлы). Предприятие создает установки (УЭЦН) для нефтедобычи и водоподъема, занимается сопровождением своего оборудования. Работает на внутреннем рынке и на экспорт.

System of Effective Management based on Delegation of Authority and Resposibility

Quick change is an indispensable ability in today's competitive struggle. Business development is largely reliant on the independence of departments and the ability of managers to quickly make decisions and implement them. The ability to correctly delegate the authority and the responsibility is a key to efficiency. This is offered by our System of Effective Management based on Delegation of Authority and Resposibility program.

Learn more
We want our students to constantly apply in practice the knowledge they get

Managerial Skills of an Executive

Managerial Skills of an Executive The key resource of any leader is people. A real leader knows how to work with people. We help you learn it. The program develops the skills of effective interpersonal communication and moderation at general meetings, makes you understand the mechanisms of engagement and responsibility, provides wide knowledge of conflict management and collective interaction, as well as an excellent self-management toolkit for an executive.

Learn more

Change Management at an Enterprise

Individual capacity for change is the core competency of present-day managers and employees. The individual and collective ability to take part in the processes of change as quickly and as prepared as possible, as well as to initiate these changes independently, is a key factor in the success of an enterprise.
The program will help develop individual change management competencies, including the ability to change oneself, take the initiative, make changes and involve others in this process.
The program was developed by V.V. Cherkasov, Doctor of Economics, Associate Professor of the Department of Corporate Governance of GSCM RANEPA in collaboration with the Academy of Economics and Management AFW (Germany).

Learn more

Administration

Contact us, and we will answer all your questions.
Irina Neverova
Director of Distance-Learning Department at GSCM RANEPA, Senior Lecturer of Corporate Governance Chair
Contact me

Contact me

I have read the agreement on the processing of my personal data and accept its terms

Contacts

Address
Office 514, floor 5, building 4, 82, Prospekt Vernadskogo, Moscow, 119571
Contacts
Telephone:
+7 (499) 270 29 74
Telephone:
+7 (495) 937 02 99
Email:
info-emba@ranepa.ru
Opening hours:
Mon to Fri 9:00 a.m. to 7:00 p.m.
82, buildings 4, 5, Prospekt Vernadskogo, 119571 Moscow